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Comment décrocher un entretien pour un poste en informatique

Comment décrocher un entretien en informatique : ce que le recruteur regarde vraiment

 

 

« Je ne recrute pas. Mais je vois passer des profils, des parcours, des ratés… et je sais très bien ce qui fait qu’un CV finit en entretien ou à la corbeille. »

 

Je suis tombé dans l’informatique avant que le cloud existe. Aujourd’hui, entre deux projets, je prends le temps d’analyser ce qui marche — et surtout, ce qui ne marche plus — quand on cherche à bosser dans ce secteur.

Dans un monde numérique saturé de CVs générés par IA, de profils clonés sur LinkedIn et de buzzwords alignés comme des dominos, comment se démarquer réellement quand on cherche un poste en informatique ? Il faut savoir que l’informatique, c’est vaste. Il faut trouver un domaine ‘dans’ l’informatique . Il faut se renseigner sur les metiers de l’informatique pour ne pas être trop généraliste.

Je vais vous parler ici comme un recruteur — ou plutôt comme un DRH qui doit faire le tri dans un océan de candidatures. Pas pour décourager, mais pour vous aider à franchir cette première barrière : celle du pré-tri.

Le vrai processus derrière l’écran

Avant de parler du “comment décrocher un entretien”, il faut comprendre ce qu’il se passe en coulisses :

  1. Réception de CV : En moyenne, une offre d’emploi en informatique attire entre 100 et 300 candidatures en moins de 72h.
  2. Pré-tri automatique : Utilisation d’outils d’ATS (Applicant Tracking System) qui scannent les CV à la recherche de mots-clés.
  3. Tri manuel (rapide) : Moins d’une minute par CV (chronomètre en main), je repère l’essentiel : cohérence, lisibilité, adéquation.
  4. Vérification de la réputation numérique : LinkedIn, GitHub, Stack Overflow, parfois Twitter ou Mastodon.
  5. Pré-entretien (téléphonique ou vidéo) : Pour tester la motivation réelle et la capacité à communiquer.

🛠️ Les outils qu’on utilise pour filtrer (et ce qu’ils révèlent)

Tu veux savoir ce que je vois en premier en tant que recruteur informatique ?

Outil / Méthode Ce que je regarde Ce que tu dois optimiser
ATS (Recruitee, Taleo, etc.) Mots-clés, formats, expériences Ton CV doit contenir les bons mots-clés contextuels (pas une liste brute).
LinkedIn Recruiter Cohérence profil / CV, recommandations, activité Ton résumé doit être un pitch, pas un cliché.
GitHub / GitLab Qualité de code, fréquence, README, structure Mieux vaut 3 projets propres que 15 forkés sans doc.
Recherche Google Empreinte numérique, blogs, conférences, formations Avoir une identité tech affirmée est un + (ton blog, tes talks, etc.).

Ce qui fait cliquer sur ton profil

Les critères qui déclenchent l’envie de t’appeler pour un entretien ne tiennent pas en une “formule magique”, mais il y a des constantes. Voici ce que je valorise chez un profil informatique solide :

  1. Cohérence de parcours : Pas besoin d’avoir fait le MIT, mais montre-moi une ligne directrice dans ton apprentissage et tes choix.
  2. Contributions concrètes : Tu as corrigé un bug open source ? Tu expliques comment tu as mis en place une CI/CD sur GitLab ? Parfait.
  3. Curiosité technique : Le genre de personne qui bidouille un Raspberry Pi pour automatiser l’arrosage des plantes, c’est un red flag positif.
  4. Documentation personnelle : Un portfolio, un blog, ou même une présentation sur Notion qui montre ta méthode.

Ce qui te mène à l’entretien (ou pas)

✅ Les signaux qui me donnent envie de te parler :

  • Un message de motivation court mais percutant (pas un roman, pas une phrase bateau).
  • Une spécialisation assumée (DevOps, cybersécu, backend Rust…) avec un discours clair.
  • Un CV lisible, en PDF, compatible ATS (évite les tableaux Word pour l’amour du ciel).
  • Une trace personnelle : un article, un projet, une vidéo YouTube bien faite.

❌ Les erreurs qui t’éliminent en 10 secondes :

  • Le copier-coller de texte LinkedIn type “passionné de tech depuis mon enfance”.
  • L’absence totale de lien vers des projets ou du code.
  • Un CV trop dense ou trop vide (équilibre = clé).
  • Aucune personnalisation dans la candidature.

Mon conseil de recruteur : joue aussi avec les codes

Un bon candidat sait coder. Un excellent candidat sait communiquer qu’il sait coder.

Ce que tu vends, ce n’est pas juste un ensemble de compétences techniques, c’est aussi une capacité à t’intégrer dans une équipe, à évoluer, à être autonome, à t’adapter. Et ça, aucun ATS ne le lit. Mais moi, je le détecte.

Conclusion : être bon ne suffit plus, il faut être visible et lisible

Dans le monde de l’informatique, le niveau technique est nécessaire, mais pas suffisant. L’aisance à montrer ce niveau, à le démontrer avec humilité, clarté et structure, fait toute la différence.

Alors si tu cherches un job en dev, en système, en cybersécurité ou en IA, demande-toi : est-ce que mon profil donne envie de cliquer ?

Et si tu veux aller plus loin, construis ton propre site, rédige tes process, documente tes échecs. En un mot : rends-toi incontournable.

🔗 Tu veux un retour honnête sur ton profil LinkedIn ou GitHub ? Tu peux me l’envoyer, 

 

Histoire de l'informatique, Informations, Informatique

Les questions énigmatiques en informatique

Un Voyage dans les Mystères du Monde Numérique

Les questions énigmatiques en informatique

Introduction :

L’informatique est un domaine vaste et complexe qui continue de fasciner les esprits curieux. Des milliards de lignes de code, des algorithmes sophistiqués, des réseaux interconnectés… C’est un monde rempli de mystères et d’énigmes à résoudre. Dans cet article, nous vous proposons de plonger dans l’univers des questions énigmatiques sur l’informatique. Préparez-vous à exercer vos méninges et à découvrir des énigmes passionnantes qui mettront à l’épreuve votre connaissance de ce domaine en constante évolution.

L’Énigme du Cryptogramme Indéchiffrable :

Imaginez un message codé, apparemment indéchiffrable, qui résiste à toutes les tentatives de décryptage. Cette énigme, connue sous le nom de « cryptogramme indéchiffrable », est basée sur les principes de la cryptographie et a fasciné de nombreux experts au fil des années. L’énigme du cryptogramme indéchiffrable traite d’un message codé qui résiste à toutes les tentatives de décryptage.

Ce type d’énigme pose des défis intéressants pour les cryptanalystes et les informaticiens, car il met en lumière les limites des techniques actuelles de cryptographie et d’analyse. Un exemple célèbre est le manuscrit de Voynich, un livre mystérieux écrit dans une langue ou un code inconnu, qui n’a toujours pas été déchiffré. Cette énigme souligne les aspects fascinants et parfois frustrants de la cryptographie.

Le Paradoxe de l’Arrêt de Turing :

Alan Turing, célèbre mathématicien et pionnier de l’informatique, a formulé de nombreux concepts fondamentaux dans ce domaine. L’un d’entre eux est le « problème de l’arrêt », qui pose la question suivante : existe-t-il un algorithme capable de déterminer si un autre algorithme s’arrêtera ou continuera indéfiniment ?

Le paradoxe de l’arrêt de Turing, aussi connu sous le nom de problème de l’arrêt, est un problème fondamental en informatique théorique. Formulé par Alan Turing en 1936, il questionne si un algorithme peut déterminer, pour n’importe quel programme et entrée donnés, si le programme s’arrêtera ou continuera à s’exécuter indéfiniment. Turing a prouvé que cette tâche est indécidable : il n’existe aucun algorithme capable de résoudre ce problème pour tous les programmes possibles. Ce résultat a des implications profondes pour la compréhension des limites de l’informatique.

L’Énigme des P versus NP :

La question de savoir si P est égal à NP ou non est l’une des plus grandes énigmes non résolues en informatique. Elle concerne la complexité des problèmes de décision et a des implications majeures dans de nombreux domaines, tels que la sécurité informatique et l’optimisation. Il interroge sur la relation entre deux classes de problèmes : ceux qui peuvent être résolus rapidement par un ordinateur (P) et ceux dont les solutions peuvent être vérifiées rapidement (NP). Plus précisément, la question est de savoir si chaque problème dont la solution peut être vérifiée rapidement peut aussi être résolu rapidement. Ce problème est crucial car une réponse positive impliquerait des avancées majeures en cryptographie, optimisation, et d’autres domaines, mais il reste non résolu à ce jour.

Le Mystère des Ordinateurs Quantiques :

Les ordinateurs quantiques sont souvent considérés comme le futur de l’informatique, promettant une puissance de calcul inégalée grâce aux lois de la mécanique quantique. Cependant, la construction d’un ordinateur quantique viable reste un défi majeur.

Le mystère des ordinateurs quantiques réside dans leur capacité à exploiter les principes de la mécanique quantique pour effectuer des calculs bien plus rapidement que les ordinateurs classiques pour certains problèmes. Utilisant des qubits, qui peuvent représenter simultanément plusieurs états grâce à la superposition et l’intrication, ces machines promettent des avancées majeures en cryptographie, chimie et optimisation. Cependant, des défis techniques considérables, comme la décohérence et la correction d’erreurs, doivent encore être surmontés avant de réaliser leur plein potentiel.

Conclusion :

Les questions énigmatiques sur l’informatique nous rappellent que malgré les avancées technologiques et les progrès réalisés, il reste encore beaucoup à découvrir et à résoudre dans ce domaine fascinant. Les énigmes que nous avons explorées dans cet article ne représentent qu’une infime partie des défis qui attendent les chercheurs et les passionnés d’informatique. Alors, que vous soyez un amateur curieux ou un expert chevronné, n’hésitez pas à plonger dans ces questions énigmatiques et à vous laisser emporter par les mystères du monde numérique.